劳动合同法有对于丧假规定.docx 关闭预览 想预览更多内容劳动合同法丧假规定，点击免费在线预览全文 免费在线预览全文 劳动合同法相关于丧假规定 劳动合同法相关于丧假规定 PAGE 。用人单位应当依法支付工资。”劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间劳动合同法丧假的规定有几天，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动。
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二、假期待遇规定: 1、劳动者依法享受的婚假、丧假、探亲假期间的假期工资有约定按约定，没有约定按正常出勤的70%支付。假期工资不得低于最低工资。 2、病假工。劳动合同法丧假遇假日中如何规定，工资应该怎么算 这种情况劳动法中并没有明确规定 劳动法对于丧假的定义 ，各用人单位可以根据自身的企业情况做进一步的解析。但是可以确定的是丧假是劳动者依法享有的权利。
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